Руководитель Проектов

Руководитель Проектов

Руководитель Проектов Таллинн, На проектной основе

Каков необходимый набор навыков?

  • хороший уровень Русского, Английского и Эстонского языков
  • 2+ года опыта работы в управлении ИТ-проектами
  • Опыт управления несколькими проектами одновременно
  • Опыт в разработке веб-сайтов и мобильных приложений используя современные технологии и четкое понимание их архитектуры
  • хорошие знания методологий Agile
  • техническое ИТ прошлое
  • опыт с JIRA
  • хорошие навыки лидера
  • проактивное мышление, нацеленное на детали и результат
  • навыки решения проблем и управления рисками
  • способность эффективно управлять командой и эффективно задействовать и оптимизировать все имеющиеся ресурсы
  • опыт в написании технической документации

Будет плюсом:

  • Опыт написания четких технических требований и технических заданий
  • глубокие знания в программировании или тестировании (с практическим опытом работы)
  • опыт работы с инструментами моделлирования

Что Вы должны делать?

  • общаться с клиентом в письменной и разговорной форме
  • Планировать проект и работу каждого вовлеченного участника, контролировать работу каждого участника, заранее видеть потенциальные проблемы, направлять работу каждого участника по правильному руслу, доводить каждый проект до стадии успешного выполнения.
  • Планировать и контролировать набор задач и бюджет проекта
  • Осуществлять контроль рисков
  • Писать технические требования, технические задания и документацию по проекту
  • Регулярно предоставлять отчеты по продвижению и статусу проекта, а также по ресурсным и финансовым составляющим.

Огромную важность играют:

  • вовлеченность и заинтересованность в проекте, азарт и готовность к challenges
  • превосходное понимание конечных целей и функционирования каждого проекта
  • грамотное и умелое балансирование между лояльностью к клиенту и интересами команды
  • способность выстраивать крепкие взаимовежливые деловые отношения с каждым клиентом

Преимущества работы с нами:

  • талантливые коллеги с хорошим чувством юмора
  • обмен опытом и навыками
  • пероидический пересмотр уровня оплаты труда каждые 6 месяцев в зависимости от достижений и качества работы
  • участие в платных мероприятиях, обучении и конференциях
  • бесплатные курсы улучшения уровня Английского языка
  • компенсация занятий спортом
  • приобретение необходимого программного обеспечения
  • приобретение ноутбука или настольного компьютера на выбор

Мы верим, что работа с нами может быть удовольствием, поэтому мы ждем Вас, если Вы разделяете наши взгляды на ценности и методы работы в ИТ-индустрии.

Стадии интервьюирования:

Стадия 1. Интервью с одним из Руководителей проектов (Skype или лично, если есть желание посмотреть наш офис)
Стадия 2. Интервью с членом правления компании
Стадия 3. Мы попросим Вас предоставить и защитить несколько примеров технической докуметации которую Вы подготавливали
Стадия 4. Мы дадим Вам пример описания проекта из нашей практики и попросим Вас подготовить техническую документацию и технические задания всем исполнителям проекта.

И тогда мы примем свое решение по поводу Вашей кандидатуры в течение 15 дней (приблизительно).

Если Вы видите себя в рамках тех требований, предоставленных выше, мы бы хотели чтобы Вы отправили нам свое CV